上海达丰电子厂怎么样(上海达丰上班真实情况)

上海达丰电子厂,怎么样?

1、上海达丰电子厂包吃包住,对在外打工的我们来说包吃住有很大优势,特别是在上海这样的大城市打工能省很多钱,这是特别好的一点,能让我们打工存到钱,一个月多存两千一年就多存两万多。

2、上海达丰电子厂还有比较好的一点就是入职不花一分钱,到上海达丰面试是不需要自己花钱体检的,目前报名来上海达丰入职只要参与免费核酸检测即可。

3、在旺季时入职上海达丰电子厂可选正式工薪酬加在职奖励模式,也可选短期小时工模式,长短期工期供工友选择,如果感觉自己不确定能适应可以先选短期适应一下,如果感觉到还不错可以申请转为正式工。

4、对于工友来说不好的可能就是有可能会被分到无尘车间,因为达丰有少部分车间是无尘室,需要穿无尘服上班,这点好像不是大多数工友所能够接受的,不过为保证公平性,岗位是随机分配的,无尘岗位仅占比10%的样子,大家不必担心。

5、上海达丰电子厂是每月5号发薪,如果遇到节假日则会提前,例如像国庆节这样的假期则会提前至月底就发放,在上海达丰电子厂上班不用担心工资会延迟发,这在过去的X里是从未发生过的。

6、上海达丰电子厂宿舍与厂区仅有一条马路之隔,入职上海达丰不需要挤班车上下班,只需要步行穿越员工通道即可来回于厂区、食堂、宿舍之间,不好的可能就是厂区和宿舍区比较大,远距离可能要步行20分钟左右才能到达。

7、初进上海达丰电子厂感觉不好的可能就是厂区、宿舍太多,会有点迷路的感觉,其实这完全不用担心,厂区有非常清楚的路线指引,也可以问路上走着的广达同仁,刚开始到一个新地方不熟悉是必然的,一两天你就熟悉了。

8、用一句话总结,上海达丰电子厂是一个包吃住,准时发工资的大型电子厂,在旺季时入职可选正式工加在职奖励模式,也可选高价小时工,淡季五六千一个月包吃住,旺季七八千一个月包吃住,可做长期可做短

上海达丰电子厂好吗,坐着干活还是站着?

  • 去上海打工…上海哪个厂子好啊,达丰还有昌硕哪个待遇好些、求解
  • 都一样,不过三星里面管理太严格了

我想这个月的中旬去上海达丰电子厂,那里现在的加班和工作都怎么样?

  • 希望在达丰工作的来回答。
  • 你去那里是什么岗位?

深处上海 这边厂好多都是通过中介进的 现在58上三星华硕达丰,这些大的电子厂发布的X信息 可行吗

  • 可以啊

乙肝携带者现在到底可不可以进上海达丰电子厂

  • 谢谢了 帮忙准确回答一下
  • 进厂要体检,抽血查肝功是重要的一项。虽说禁止歧视乙肝携带者,但工厂还是………但也有特殊情况(一般最终体检单的咱们自己见不到)(如工荒)

上海达丰电子厂待遇怎么样!不会是网上说的那样吧!

  • 现在是2013年了 有没有提高点!!看到网上大部分都是以前的评论!!!
  • 一.薪资结构:区分 试用期/正式任用基本工资 1650职务加给 0——400绩效奖金 0——200合计 1650——2250二.年资加给:1.每半年加发年资加给15元,并入底薪发放2.满三年半后按照最高年资100元发放三.夜班、中班津贴 1.夜班津贴:每日15元;中班津贴:每日6元 2.非工作日及工作日之工作时间未满4(含)小时者不予发放。四.加班费 加班费按照国家法律规定执行:延长加班14.2元/小时,双休日加班18.9元/小时, 法定假日加班28.4元/小时五.保险福利待遇:合同工由公司按照国家及上海市规定缴纳社会保险,实习生缴纳商业保险六.薪资结构1.作息时间班别类别 上班时间 下班时间 休息时间白班 07:30 16:30 工作休息两次,分别10分钟、用餐40分钟。以总务公告为准08:00 17:0008:30 17:3009:00 18:0012:00 21:00夜班 20:00 05:00 工作休息两次,分别10分钟、用餐40分钟。以总务公告为准21:00 06:0022:30 07:3023:00 08:0023:30 08:3000:00 09:00中班 16:00 01:00正常上班时间为8小时,加班时间为2.5小时,加班薪资另计。2.薪资表班别正常薪资加班薪资 津贴绩效奖金职务加给 合计夜班 中班日班 试用/正式 1650 1352 / / 0-200 0-400 3002-3602中班 试用/正式 1650 1352 / 6元×21天=126元 0-200 0-400 3128-3728夜班 试用/正式 1650 1352 15元×21天=315元 / 0-200 0-400 3317-3917以上薪资系按全勤情况下核算的(其中加班薪资按照21天延长加班,4天双休日加班计算,夜班津贴则按照每月平均21天计算),如有迟到或缺勤,则按规定相应扣除。七.伙食、住宿1.伙食:公司提供一日三餐(四菜一汤),每月在薪资里面扣70元2.住宿:由公司统一安排,每月在薪资里面扣除80元。床上用品由公司统一发放,费用227元,在到职后第二个月薪资中扣除。…余下全文