网友提问:
跟同事闹矛盾了怎么办?
优质回答:
男人往往脾气急躁,像你们这样的工作,首先应该注意要倾听。没听明白就不耐烦了,螳螳就抢白,确实是有些不礼貌。很多时候过后会后悔。不要紧,找个机会,说开就行,绝不能死要面子活受罪。
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讨饭的遇见了讨米的,要相互面对
事实,都不容易,保命要紧。
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个人觉得,像这种情况,有时候解释一遍就够了,关系好的同事最多解释两遍,他再要固执己见,那就报以微笑,顺带说句,嗯,你说的对!
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如果是公事,那各抒己见保证客观就可以了,但尽量做到控制情绪,不要在言语中伤害别人!如果为了私事那就完全没有这个必要了,毕竟单位只是工作X的地方!志同道合就交交朋友私下也可以聚聚会增加感情,如果觉得合不来甚至弄的不开心那就尽量避开他吧,也就单位这点时间能见到,有啥忍不了的[呲牙][呲牙]
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那得看你们是什么样的矛盾
同事们,抬头不见低头见,咱们要保持一个人不犯我,我不犯人。
同事这种关系,太微妙了!
你们一天见面的时间可能跟你们家人见面的时间一样长,该见面还是得见面,所以说你可以去选择解决矛盾
我有几个点子不妨听一听。
1.争吵的时候要对事不对人。
工作中有分歧,吵起来很正常,关键是吵的态度。和方式
2.实在谁也说服不了谁的时候,即使上升。
我们不可能无休止的去争吵下去,如果发现谁也让不不了,那要及时向上级汇报,让领导们来定夺。
3.争吵之后建议能主动和解。
如果在矛盾过程中遵循了以上几点建议,一般来说不会有什么太大的隔阂。也不会记仇一类,但为了能缓解一下双方的情绪,还是希望能在事后主动去示好。不用太刻意,不然会适得其反。
希望对你有帮助