怎样去解决问题用英语怎么说 怎样去解决问题?

网友提问:

怎样去解决问题?

优质回答:

在职场中,解决问题能力直接影响工作成绩,进而决定了你拿的薪水。

我个人觉得,影响解决问题能力的有两个关键,一个是思维方式,另外一个是情绪。

先说思维方式,出了事,是想办法解决问题,还是撇清责任,这个第一反应。直接影响了一个人的解决问题能力。

敲黑板,找伴侣,一定要找一个第一时间找解决方法的,跟出事以后第一时间撇清责任的人过日子,你会从精神到身体都非常惨。

同理,在职场选择中,一个能够承担责任的前辈,你跟着他工作,就能学到他解决问题的技巧。慢慢形成良性的思维方式。如果没有跟这样的前辈学习机会,我给你推荐两本书。

赤羽雄二在《零秒思考:像麦肯锡精英一样思考》

中,提出了解决问题的具体方法。

巧妙运用A4纸整理思维碎片,撇清烦躁情绪,再难缠的问题也能迎刃而解!

集中1分钟时间进行“头脑体操”,大幅提升思维运转速度,将混乱的思绪转化成精准的语言!

从3个可行解决方案出发,高效收集目标信息。告别盲目与拖延,让思考事半功倍!

在赤羽雄二另外一本书《零秒工作:速度解决一切的麦肯锡工作术》

更是列出了解决问题的具体步骤。

原则一、形成整体印象:先明确工作的成果,需要考虑的要素、工作的步骤流程;判断最重要的部分,把握工作的核心;对于上司的指示,反复进行确认,反复将工作情况向上司反馈;

原则二、工作不要过于细致:对于工作的核心细致的完成,其他部分可以不那么细致;

原则三、掌握工作的要领:把握工作的要点,尽可能快的完成工作;

原则四、形成良性循环:在推进工作时,工作本身朝着良好的放心自然发展;

原则五、方法本身做改善:寻找更加彻底的改善方法,反复进行改善。

原则六、凡事提前:计划中的工作,只要是能够提前的都尽量提前。时间宽裕,会使人冷静,大脑灵活。

原则七、凡事先行一步:比别人先行思考、调研、确定目标等等。

原则八、尽量避免返工:初次接手某工作,要多请教,理解工作流程,把握容易出问题的地方;若出现问题要及时止损。

除了思维方式,情绪也是影响解决问题能力的关键,说通俗点,就是别太矫情。我有个写作课,就是大家学习阅读、写作、各平台格式、写样稿、我推荐到各平台签约。经常有同学跟我抱怨自己签约的稿费,没有其他同学高。我是一个解决问题的人。就比如你一直跟我说稿费低,让我安慰你。我其实觉得特瞎掰,嫌稿费低,你换个稿费高的平台就得了。有什么可安慰的?!

当你沉浸在自己的情绪里,解决问题的能力就会下降。

其他网友回答

解决问题,有个最简单的办法就是笔记思考法。这是著名的麦肯锡咨询公司独创的一种方法,把有待解决的问题,落实到笔记本上,让人一目了然,很直观很立体的感觉。我建议您读一下大岛祥誉老师的《麦肯锡笔记思考法》,通过简单的四步就能够理顺纷乱的思路,找出解决问题的办法。

第一步:找出真正问题的笔记

我们在平常的工作中,有时候遇见了问题,往往看到的浮于表面上的问题,真正的问题并没有发现。比如,我签约出现了问题,我第一时间认为是稿件质量不好的问题,但是这很明显只是摆在明面上的,并不是“真正的问题=Issue”。这个时候,最基本的做法就是将收集到的信息进行整理。按照Where(问题所在)、Why((原因)How(对策)三种意义进行区分。如下:

Where(问题所在)

稿子写了很多

能够过稿的很少

签约后质量不尽如人意

编辑要解约

Why((原因)

看书少,故而输入太少。

对平台的分析不够

签约后放松自己

因为有宝宝,写作时间得不到保证。

How(对策)

X更多的时间来读书

仔细研究平台样稿

采用同题写作的方式

照顾宝宝的同时,采用不同的输入方法进行输入,比如听有声书。

利用上面的笔记分析法,不难发现自己的思路已经很清楚了,接下来该怎样做也很明了。

第二个步骤:用来建立假设的笔记

发现了真正的问题后,接下来就需要去解决办法进行验证。这个时候就用到了“空雨伞”理论。空雨伞理论最近在商业活动中都经常使用的一种理论,即:

天空有乌云(事实)→看样子要下雨(解释)→应该带雨伞(行动)

空雨伞理论实际上就是对眼前发生的事实作出解释,从而导出必要的行动。仍旧以写稿签约这事来说,呈现出来的图标是这样的:

图一

利用空雨伞的图标,将信息在笔记本上分组呈现出来以后,就能找到问题的根源,从而梳理出解决问题的办法。

第三个步骤:用来验证假设的笔记。

实践是检验真理的标准。在找出问题,提出一些假设的解决办法后,就要进行验证这一步。

在麦肯锡,员工们在这一步的时候往往采用的是横线笔记,将大量的信息记录在笔记本上。验证假说就要对实现的假设做提问,也就是说:从针对假设提出的问题之中得到回答,如果相互之间没有矛盾,那就能够验证这个假设,迅速找到执行解决方案。

如图所示:

图二

第四个步骤:用来取得成果的笔记

大岛祥誉说,“在麦肯锡,当发现基本的Issue和解决办法的时候,也同时能够发现应该怎么做才能取得有逻辑和说服力的成果。”

笔记是用来理顺思路,找出解决办法的,这里需要对所有的信息进行概括处理。大岛先生给我们提供了集中形式的例子,比如说,用家中好形式来锻炼概括能力。加重号就是在写文章的时候每篇文章的开头都加一个黑色的小点“·”,就和图片一种的形式一样。

另一种是用金字塔的形式概括笔记的例子。利用图表的形式,让主张、理由、根据这三个要素紧密的联系在一起。如图所示:

图三

老话说的好“好记性不如烂笔头”。把存在于思维中的信息呈现在笔记本上的时候,就会有一种直观的感受,这样更容易发现其中的关联点,从而更加有效地处理问题。

其他网友回答

首先,你这个问题也太笼统了,问题分很多种的!既然问的笼统,那我答的不能面面俱到。

1、判断问题自己能否解决。自己可以解决的问题,通过分析问题的原因,找到为什么会导致这个问题的出现,顺藤摸瓜去找到源头。

2、自己不能解决的问题,一点思路都没有。那就去问,去找会的人请教。这个时候,需要放低自己的姿态,因为你不会,再高的学历你就是不会,别人会,那就是你的老师。三人行,必有我师。

往往解决问题最重要的一点是:主动做。光想,这个问题一辈子也解决不了。想到就去做,懒,是永远解决不了问题的。建议去关注一下杜子建老师,他的话虽然带刺,但是是刺到人心里。

懒,是永远不可能解决问题的!

其他网友回答

要想解决问题,我们不能只停留在思考层面,更重要的是去行动。解决一个复杂的问题就像是在一个迷宫里找到正确的出口。可问题是,出口太多,我们都得一个个试过去吗?这就好比无头苍蝇一样,东一下西一下乱撞,只会浪费大量的时间和精力。天下武功、唯快不破,怎么提高解决问题的速度和效率呢?一个方法就是:大胆假设、小心验证。

所谓的假设,指的就是我们先根据获得的事实材料,并针对我们要解决的问题,给出几个预设结论。初始假设就像是迷宫的一个路线图,它给了我们一个出发的起点,指导着我们沿着假定的一条路走下去。而验证的过程,是进一步搜集数据、进行实验,观察结果,从中得到反馈,来修正我们的假设。就相当于是去证明这条路是否行得通,是否能够带我们达到目的地。

验证假设要通过事实和数据,事实就是一切。

假设和验证方式属于一种混沌式试验,它是对抗不确定性未来的最好方法,用互联网的语言来说就是走小步快跑,试错迭代路线。俗话说,在方向不明朗的时候,最快最好的办法就是摸着石头过河。假设和验证相结合的模式就是一种摸着石头过河的策略。通过这个过程,一步步地接近真相。

其他网友回答

因为说的过于宽泛,我只能回答的也是大概思路。有问题,首先学会从自身好,一切向内看。问题本身不麻烦,就主要是看我们发现问题后的处理态度。发现问题解决问题,细分!当下如何挽救,及时止损。后续如何避免改善等!也可以学习了解下PDCA循环。希望对你有帮助!

以上内容就是小编分享的关于怎样去解决问题?.jpg” />

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